STAGISTA IMPIEGATO TECNICO COMMERCIALE
Annunci suggeriti
SCAFFALISTA PER ALLESTIMENTO dal 9.11 al 13.11 - Roè Volciano
Manpower srl per nuova apertura nel settore della GDO seleziona: ADDETTI/E ALL’ ALLESTIMENTO PER NUOVA APERTURA PUNTO VENDITA La figura si occuperà del prelievo e del controllo della merce, sistemazione in appositi scaffali secondo un ordine prestabilito. Se sei alla ricerca di un lavoro dinamico non esitare a candidarti! Requisiti: Precisione e buona capacità di organizzazione Flessibilità e disponibilità a lavorare su turni Orario di Lavoro: FULL TIME 40 ore su turni CCNL applicato: DMO – DISTRIBUZIONE MODERNA ORGANIZZATA Livello / Inquadramento: VI livello Retribuzione Oraria Lorda: 8,95€ Tipologia contrattuale: Somministrazione TD di 5 giorni
Vedi annuncio
Commerciale B2B - Brescia
Per conto di una solida realtà commerciale, leader nell'importazione e distribuzione di prodotti chimici per artigianato e industria, ricerchiamo una figura di Commerciale B2B L'azienda opera su oltre 70 settori merceologici, raggruppati in diverse categorie (artigianato, edilizia, manutenzione civile e industriale, pubblica amministrazione). Con un catalogo di oltre 200 prodotti, tra cui lubrificanti, primer, adesivi, che si distinguono per la qualità e l'unicità. Unito a questo, si differenziano sul mercato per l'alta formazione tecnica degli esperti che forniscono consulenza mirata e su misura. La persona selezionata gestirà e svilupperà il portafoglio clienti occupandosi di: • Acquisizione di nuovi clienti tramite visite e dimostrazioni tecniche • Gestione e riattivazione di clienti attivi e inattivi • Vendita consulenziale di soluzioni tecniche professionali • Pianificazione autonoma delle attività sul territorio Idealmente desideriamo incontrare candidati in possesso di caratteristiche quali: • Formazione tecnica in ambito meccanico, elettrico, edile o competenze maturate sul campo. • Familiarità con contesti artigianali, cantieristici o industriali • Ottime capacità comunicative e relazionali • Forte orientamento alla vendita sul campo • Conoscenza della lingua italiana e, possibilmente, della lingua tedesca. • Residenza stabile in Provincia di Bolzano e conoscenza del territorio • Costituisce un plus dimestichezza con CRM basati su Dynamics 365 Contratto e pacchetto retributivo CCNL Commercio – Operatori di vendita (2° livello) Contratto iniziale a tempo determinato, con obiettivo di trasformazione a tempo indeterminato. Retribuzione composta da: RAL 23.422€ + provvigioni (da 1% a 9% sul venduto) Diaria giornaliera: 13€ netti Autocarro aziendale uso lavorativo (con successiva possibilità di auto uso promiscuo) Orario di lavoro: da lunedì al venerdì con orario flessibile, gestito in base alle disponibilità dei clienti e all'organizzazione dell'agenda settimanale. Sede di lavoro: Brescia Data inizio prevista: 01/01/2027 Categoria Professionale: Commerciale / Vendita Città: Brescia (Brescia) Patenti: B Disponibilità oraria: Full Time Retribuzione: 1600/Mensile I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
Vedi annuncio
Agente immobiliare anche prima esperienza – settore Immobili per l’impresa
Sei alla ricerca della tua prima opportunità lavorativa? Le agenzie immobiliari Tecnocasa/Tecnorete per l’impresa, del Gruppo Tecnocasa, franchising immobiliare più grande d’Europa, con oltre 2600 agenzie in Italia, sono alla ricerca di consulenti immobiliari Junior, anche prima esperienza, per ampliamento personale da inserire nel proprio team. Tecnocasa/Tecnorete per l’impresa si rivolgono al mondo immobiliare aziendale quindi del commercio e dell’industria, l’attività del futuro collaboratore sarà volta esclusivamente a negozi, uffici e capannoni. Al candidato non viene richiesta esperienza nel settore, ma motivazione, spirito di intraprendenza e una forte propensione alla crescita ed allo sviluppo personale e professionale. Il candidato ideale dovrà avere i seguenti requisiti: Buone capacità di comunicazione Orientamento al risultato e capacità di lavorare per obiettivi Spirito intraprendente e dinamico Capacità di lavorare in team. Il candidato, affiancato da una figura esperta, si occuperà di: Gestire ed ampliare il portafoglio clienti Identificare le esigenze dei clienti a cui presentare soluzioni immobiliari adeguate Organizzare e condurre le visite degli immobili Mantenere relazioni durature con i clienti attraverso un servizio di alta qualità Cosa offrono le agenzie del Gruppo: Un marchio noto con una rete capillare Un fisso mensile, indipendentemente dai risultati raggiunti oltre provvigioni e bonus sulla performance Formazione commerciale e metodologica grazie alla Scuola di Formazione del Gruppo Supporto costante Innovativi strumenti tecnologici e pubblicitari Ambiente stimolante e dinamico Unisciti ai nostri team e costruisci la tua carriera nel settore immobiliare! Istruzione: Scuola Secondaria di II livello (Superiori) (Obbligatorio) “Ogni agenzia affiliata a Tecnocasa e Tecnorete è un soggetto giuridico autonomo e come tale gestisce in autonomia il processo di selezione e gestione del personale.”
Vedi annuncio
Commerciale B2B - Team Building
Consorzio MGS, in collaborazione con agenzia interinale di Brescia, ricerca per importante club house con sede a Castrezzato, la figura di un/una: COMMERCIALE B2B. La risorsa si occuperà di promuovere e vendere pacchetti esclusivi di team building ideati appositamente per le aziende. Mansioni principali: Contattare e visitare aziende sul territorio per presentare l'offerta di team building; Proporre pacchetti personalizzati in base alle esigenze del cliente; Gestire la trattativa commerciale fino alla chiusura del contratto. Requisiti richiesti: Minima esperienza pregressa in ambito commerciale/vendite; Ottime capacità comunicative, relazionali e di negoziazione; Buona presenza e attitudine professionale; Orientamento ai risultati e determinazione. SEDE DI LAVORO: Castrezzato CONTRATTO DI LAVORO: Iniziale tempo determinato ORARIO DI LAVORO: Part-time (4 ore giornaliere) RANGE RETRIBUTIVO MENSILE LORDO: 1200/1600 euro + Sistema provvigionale legato ai nuovi clienti acquisiti. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
Vedi annuncio
Junior Sales Account
$[dsDettaglio]$[TitleCorpo]Lavoropiù S.p.A., Agenzia per il Lavoro, Filiale di Brescia, per azienda informatica specializzata nella vendita di prodotti hardware, software e servizi IT, ricerca un/una: Junior Sales Account Luogo: Rovato (BS) Orario: Full-time, dal lunedì al venerdì (8:00 - 12:00 / 14:00 - 18:00). Tipo di contratto: Inserimento diretto in azienda. Inquadramento e retribuzione: RAL indicativa compresa tra 25.000 e 30.000 euro per profili junior. Per candidati/e con 4-5 anni di esperienza, la retribuzione potrà essere compresa tra 30.000 e 35.000 euro, in funzione delle competenze e dell'esperienza maturata. L'inquadramento e la retribuzione saranno definiti sulla base di criteri oggettivi e neutrali sotto il profilo del genere e nel rispetto delle disposizioni del contratto collettivo applicato. La risorsa verrà inserita all'interno dell'area commerciale e lavorerà a stretto contatto con la Direzione Commerciale, occupandosi del supporto e del coordinamento delle attività legate allo sviluppo e alla gestione delle opportunità commerciali. Il ruolo prevede sia attività operative e organizzative svolte presso la sede aziendale, sia un coinvolgimento diretto nelle relazioni commerciali con i clienti, attraverso la partecipazione a incontri e visite presso le loro sedi, in affiancamento alla Direzione Commerciale. La figura avrà quindi l'opportunità di conoscere da vicino le realtà clienti, comprenderne le esigenze e contribuire attivamente allo sviluppo delle opportunità di business. In particolare, la risorsa seguirà le attività che accompagnano le trattative commerciali, dalla fase iniziale di incontro e raccolta delle informazioni fino alla predisposizione delle offerte e dei contratti, monitorando successivamente l'avanzamento delle attività e assicurando un efficace flusso di comunicazione tra i diversi interlocutori coinvolti. L'azienda opera in un contesto dinamico e diversificato, che comprende la fornitura di prodotti hardware, quali monitor, server e componentistica informatica, e di soluzioni e servizi digitali, tra cui licenze software, servizi di data center, firewall e servizi a canone ricorrente. Le principali attività saranno: - Supporto diretto alla Direzione Commerciale nella gestione delle attività quotidiane, dell'agenda, delle comunicazioni e delle priorità operative; - Gestione dei contatti con clienti e prospect, fungendo da primo riferimento operativo; - Raccolta e analisi preliminare delle esigenze espresse dai clienti, con particolare attenzione alla comprensione dei fabbisogni; - Partecipazione agli incontri commerciali e definizione delle successive attività di follow-up; - Predisposizione di documentazione commerciale, preventivi, schede d'offerta e contratti, verificandone la completezza e la correttezza; - Monitoraggio delle trattative e delle opportunità commerciali, assicurando il rispetto delle tempistiche e il corretto avanzamento delle attività; - Aggiornamento e gestione del CRM aziendale, con tracciamento dei contatti, delle opportunità e dello stato della pipeline commerciale; - Elaborazione di report e analisi a supporto della Direzione Commerciale; - Progressiva acquisizione di competenze tecniche e commerciali relative ai prodotti hardware, alle soluzioni software e ai servizi IT, con l'obiettivo di sviluppare autonomia nella definizione delle proposte commerciali. Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.$[dsRequisiti]
Vedi annuncio
IMPIEGATA/O UFFICIO ACQUISTI
STAFF Spa, Agenzia per il Lavoro, filiale di Brescia, ricerca per azienda settore Tessile zona Paderno Franciacorta (BS), un/a IMPIEGATA/O UFFICIO ACQUISTI. RUOLO: la figura selezionata si occuperà della gestione degli ordini di acquisto e inserimento a gestionale, ricerca e selezione dei fornitori, richiesta e confronto di preventivi, negoziazione di prezzi e condizioni di acquisto, monitoraggio delle consegne e delle tempistiche, controllo delle conferme d'ordine e delle fatture, gestione dei rapporti con fornitori e reparti interni, monitoraggio delle scorte di magazzino e dei fabbisogni aziendali, archiviazione e gestione della documentazione relativa agli acquisti. REQUISITI: - Diploma di scuola superiore - Buona conoscenza del Pacchetto Office - Esperienza in ambito ufficio acquisti - Buone capacità organizzative e di gestione delle scadenze - Precisione e attenzione ai dettagli - Buone capacità comunicative e relazionali - Capacità di lavorare in team ALTRE INFORMAZIONI: - Tipologia Contratto: Somministrazione a tempo determinato finalizzata all'assunzione - CCNL Applicato: TESSILE, 13 mensilità - Orario di lavoro: Full Time dal lunedì al venerdì dalle 08:30 alle 12:30 e dalle 14:00 alle 18:00 - Retribuzione Lorda annuale: €. 25.000€ - €. 30.000 I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03). Staff S.p.A. è azienda certificata UNI/PdR125:2022 per la Parità di Genere. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I – Ministero del Lavoro e P.S. prot. n. 39/0011781 Settore: Industria tessile/Abbigliamento Ruolo: Commerciale/Vendite CCNL applicato: TESSILI - Industria (Cappelli, Trecce) Salario mensile lordo: EUR 1200 - EUR 1600 Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione - Diploma di scuola superiore - Buona conoscenza del Pacchetto Office - Esperienza in ambito ufficio acquisti - Buone capacità organizzative e di gestione delle scadenze - Precisione e attenzione ai dettagli - Buone capacità comunicative e relazionali - Capacità di lavorare in team
Vedi annuncioDettagli
Descrizione
Siamo alla ricerca di una risorsa brillante, motivata e con voglia di imparare da inserire in stage presso il nostro Ufficio Commerciale. Il candidato ideale è una persona organizzata, con ottime doti relazionali e interessata a comprendere le dinamiche del supporto alle vendite e della logistica.
Percorso Formativo
Affiancato dal tutor aziendale, lo stagista apprenderà la gestione del ciclo dell'ordine e il supporto al cliente, occupandosi di:
Supporto all'inserimento ordini e gestione dell'anagrafica clienti.
Assistenza telefonica e via mail (Customer Service di primo livello).
Supporto alla logistica per l'emissione di DDT e monitoraggio delle spedizioni.
Controllo e archiviazione documenti commerciali.
Preparazione di offerte e preventivi semplici.
Requisiti e Competenze
Titolo di studio: Diploma
Informatica: Buona conoscenza del Pacchetto Office (particolare focus su Excel).
Soft Skills:
Ottime capacità comunicative e cortesia telefonica.
Precisione, ordine e attenzione ai dettagli.
Predisposizione al lavoro di squadra.
Lingue: La conoscenza della lingua inglese sarà considerata un plus.
Cosa Offriamo
Tipologia contrattuale: Stage extracurriculare (finalizzato all'inserimento) retribuito
Rimborso spese: Mensile, secondo la normativa regionale vigente.
Benefit: Eventuali buoni pasto
Ambiente: Un contesto giovane, dinamico e fortemente orientato alla crescita professionale.
