Mansione
Vuoi crescere davvero e far fruttare il tuo talento? Ci mettiamo l'opportunità!
Randstad, leader nel settore HR e un punto di riferimento per il mondo del lavoro in Italia e nel mondo (39 Paesi e più di 280 filiali solo da noi). Il nostro obiettivo? Essere il partner ideale per la carriera delle persone, passo dopo passo.
Per la nostra Filiale di Gavardo (BS) cerchiamo uno/a HR Account Manager in STAGE.
Cerchiamo una persona carica di energia, con tanta voglia di imparare e mettersi alla prova!
Responsabilità
Di cosa ti occuperai?
attività commerciale di acquisizione nuovi clienti e gestione di quelli già attivi;
attività di reclutamento, colloqui e selezione dei candidati;
attività amministrative di gestione dei lavoratori somministrati.
Competenze
Ricerchiamo neolaureati in ambito umanistico, giuridico ed economico.
Si offre un contratto di stage con orario full time dal lunedì al venerdì dalle 9.00 alle 18.00 (lunedì) e dalle 9.00 alle 17.30 (martedì-venerdì) con prospettive di assunzione.
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
Manpower, in collaborazione con un'azienda leader nel settore cosmetico, è alla ricerca di figure professionali per ricoprire i seguenti ruoli:
Consulenti Beauty I candidati selezionati saranno responsabili di fornire consulenza personalizzata ai clienti nel settore della bellezza, promuovendo i prodotti e garantendo un'esperienza di acquisto unica.
**Requisiti:**
- Diploma di scuola superiore o equivalente
- Esperienza pregressa
**Cosa offriamo:**
- Contratto a tempo determinato
- Retribuzione annua lorda competitiva, V LIVELLO COMMERCIO, range 23.000-25.000, La retribuzione sarà commisurata alla percentuale di ore lavorate
- Orario di lavoro full-time giornaliero
- Possibilità di crescita professionale all'interno dell'azienda.
Luogo di lavoro: Paratico (BS)
ManpowerGroup garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro. Il servizio è gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggere l'informativa Privacy disponibile su www.Manpower.it - Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04. Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.P.R. 445/2000
Annuncio valido fino a: 30-Sep-2027
STAFF SPA, filiale di Castiglione delle Stiviere, selezione per azienda del settore funerario un/a IMPIEGATO/A BACK OFFICE ITALIA.
La risorsa si occuperà di bollettazione, fatturazione, gestione vendite e preventivi.
Requisiti richiesti:
_ preferibile pregressa esperienza nella mansione;
_ disponibilità immediata.
Si offre inserimento a tempo determinato di 3 mesi con orario: 8.00 - 12.00/13.30 - 16.30.
Livello di inserimento 6° CCNL TERZIARIO CONFCOMMERCIO CNEL H011 , lordo orario mensile: 1355€ a crescere.
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web www.staff.it. Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, ai sensi della Legge 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03). Staff S.p.A. è azienda certificata UNI/PdR125:2022 per la Parità di Genere. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I – Ministero del Lavoro e P.S. prot. n. 39/0011781.
Settore: Altro
Ruolo: Commerciale/Vendite
CCNL applicato: COMMERCIO - Confcommercio
Salario mensile lordo: EUR 1200 - EUR 1600
Percentuale di occupazione: Part-time ?50%
Gestisce altre persone: No
Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato
Inquadramento: Impiegato
Lis SpA per la propria divisione Sicuro24 seleziona
Consulenti commerciali di impianti antintrusione e TVCC
fortemente motivati e collaborativi, che andranno ad unirsi al nostro team sotto la direzione del Responsabile Vendite
Mansioni:
- Sviluppare il portafoglio clienti e creare nuovi lead;
- Raggiungere gli obiettivi di vendita prefissati;
- Negoziare i termini della vendita;
- Redigere offerte e proposte commerciali;
- Costruire relazioni durature con i clienti attuali e potenziali.
Conoscenze e competenze:
- Conoscenza delle fasi del processo di acquisto;
- Conoscenza delle tecniche di vendita;
- Conoscenza delle strategie di comunicazione e persuasione;
- Conoscenza dei principi del customer service;
- Attitudine commerciale e orientamento al cliente;
- Capacità di lavorare per obiettivi;
- Capacità organizzative.
Si offrono:
- Provvigioni più alte del mercato;
- Benefit aziendali (auto, tablet, ecc…), premi e bonus;
- Formazione in aula e sul campo.
PARTITA IVA
Rappresenta valore aggiunto l'esperienza pregressa nel settore della sicurezza/allarmi e/o in posizione simile in settori differenti.
Contratto di lavoro: Tempo pieno
Benefit:
-Auto aziendale
-Cellulare aziendale
-Formazione professionale
Disponibilità:
Dal lunedì al venerdì
Domande di preselezione:
Automunito
Esperienza:
consulente commerciale: 1 anno
Azienda cliente operante nel settore immobiliare da circa 45 anni, con una forte presenza sul territorio bresciano e sui Laghi di Garda e d'Iseo, ci ha affidato l'incarico di ricercare una Persona interessata a ricoprire il ruolo di IMPIEGATA/O COMMERCIALE da inserire a tempo determinato con scopo assunzione a tempo indeterminato.
Sede di lavoro: Brescia
Il ruolo di IMPIEGATA/O COMMERCIALE prevede:
- Acquisizione e gestione di nuovi clienti;
- Ricerca e acquisizione di nuovi immobili;
- Gestione degli appuntamenti;
- Gestione delle trattative e supporto nelle fasi di compravendita;
- Attività di consulenza e assistenza al cliente.
Per ricoprire tale ruolo è necessario:
- Aver maturato una minima esperienza nel settore immobiliare;
- Possedere buone capacità relazionali e attitudine commerciale;
- Essere predisposti al contatto con il pubblico e alla gestione del cliente.
L'inquadramento contrattuale prevede:
- Qualifica di impiegato;
- CCNL Commercio (14 Mensilità);
- Orario di lavoro part time 20/30 ore settimanali;
- Auto aziendale a disposizione per gli spostamenti legati all'attività lavorativa;
- Retribuzione annua lorda commisurata in base all'esperienza e alle competenze già acquisite.
Se ritieni di possedere i requisiti per ricoprire questo ruolo CANDIDATI e sarai contattato da un Account della FILIALE di BRESCIA,
#allavoroperilvostrodomani
Tutti gli annunci di lavoro da noi pubblicati si intendono rivolti ad ambo i sessi, a persone di tutte le eta' e nazionalita' (ex L. 903/77, D.Lgs. 215/03 e 216/03 s.m.i.). Informativa sul trattamento dati (GDPR: Reg. UE 2016/679) presente in filiale e nel sito www.relizont.com RELIZONT S.p.A. Agenzia per il Lavoro, iscrizione Albo informatico Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.o Sez. I Aut. ANPAL Prot. 75.
Settore: Agenzie immobiliari
Ruolo: Commerciale/Vendite
CCNL applicato: COMMERCIO - Confcommercio
Salario mensile lordo: EUR 1200 - EUR 1600
Percentuale di occupazione: Part-time ?50%
Gestisce altre persone: No
Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione
Inquadramento: Impiegato
Livello di istruzione: Diploma di Scuola Secondaria Superiore
Patente: B
Mezzo di trasporto: Auto
Store Brescia - Area Sales e Assistenza Area Casse
Adecco Italia Spa cerca per azienda multinazionale leader nel settore retail arredamento con sede a Padova:
Addetto/a alla cassa self
Responsabilità:
Le figure si occuperanno di:
- Supporto nei pagamenti, conoscenza delle varie tipologie degli stessi
- Illustrare diversi vantaggi e servizi offerti dal punto vendita (finanziamenti, resi, montaggio, trasporto)
Si richiede:
- Preferibile precedente esperienza nella gestione della cassa
- Conoscenza nell'uso di pos e cassa
- Capacità di lavoro in team e in autonomia
- Disponibilità alla flessibilità oraria e a lavorare su turni nel weekend
Orario di lavoro: part-time 20h, 5 giorni a settimana, con disponibilità anche nel weekend
Data inizio prevista: 30/09/2026
Categoria Professionale: GDO / Retail / Commessi / Scaffalisti
Settore: RETAIL
Città: Brescia (Brescia)
Disponibilità oraria: Totale disponibilità
CCNL: DISTRIBUZIONE MODERNA ORGANIZZATA
Livello: 5 LIVELLO
Retribuzione: 9.61/Oraria
I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
Ti reputi una persona ambiziosa che vuole crescere e formarsi? Stai cercando un lavoro a contatto con il pubblico? Non guardare oltre, sei nel posto giusto!
COSA FARAI
Insieme alla nostra squadra dell'agenzia di Palazzolo sull'oglio (BS)avrai la possibilità di fare la differenza, per la tua crescita professionale e quella del punto vendita.
Apprenderai il mestiere dell'Agente Immobiliare, farai pubbliche relazioni, ti occuperai di acquisizione e vendita di immobili, svilupperai un’attitudine commerciale e diventerai una persona di fiducia nella tua zona per realizzare il sogno dei tuoi clienti.
COSA OFFRIAMO
Tempocasa promuove un percorso professionale strutturato (Piano di Carriera), che comprende un periodo formativo retribuito mediante compenso fisso di €1000 in ritenuta d’acconto e successiva apertura di Partita IVA, affiancamento operativo e possibilità di riconoscimento di bonus non legati alla vendita.
Al raggiungimento dei requisiti di legge per l’esercizio della Professione, è previsto il passaggio ad un fisso di €1200, più un piano provvigionale variabile e non garantito, basato sul raggiungimento di obiettivi.
Processo di candidatura
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Vantaggi dell'azienda e benefit aziendali
- Formazione tecnica ed esperienziale
- Eventi aziendale: cene bimestre, cena natalizia, congresso
- Teambuilding
- Viaggio premio a raggiungimento obiettivi
- Strumenti digitali a supporto della operatività
- Affiancamento e supporto studio
Carriere future e sbocchi lavorativi
- Agente immobiliare abilitato
- Responsabile di uffici
- Titolare di un punto vendita
- Manager
Approfondimenti sull'azienda
IL GRUPPO TEMPOCASA
Professionalità, competenza e formazione: questa èTempocasa.
Una realtà italiana ricca di trent’anni di esperienza che ha l’obiettivo di diventare leader indiscusso del mercato immobiliare.
Si precisa che le indicazioni fornite da Tempocasa S.p.A. sono da intendersi come linee guida generali, messe a disposizione delle agenzie affiliate al fine di supportarne l’organizzazione e lo sviluppo. Ogni agenzia affiliata, tuttavia, opera in piena autonomia giuridica e gestionale, restando libera di adottare soluzioni differenti nel rispetto della normativa vigente.