Mansione
Randstad Talent Selection è la specialty di Randstad Italia focalizzata nella ricerca e selezione di profili qualificati
per cliente operante nel settore metalmeccanico ricerchiamo un
TECNICO COMMERCIALE ESTERO
Responsabilità
Di cosa ti occuperai:
A diretto riporto del Responsabile Commerciale, ti occuperai della gestione e della fidelizzazione di un portafoglio clienti consolidato sul mercato europeo, parteciperai a fiere locali con l'obiettivo di sviluppare il new business; gestirai in autonomia, dopo un idonea formazione, trattative e negoziazioni.
Competenze
Desideriamo entrare in contatto con candidati in possesso dei seguenti requisiti:
diploma di natura tecnica
breve esperienza in ruoli commerciali preferibilmente in ambito metalmeccanico
ottima padronanza della lingua inglese (C1)
disponibilità a trasferte
completano il profilo ottime capacità comunicative, relazionali e buone capacità di negoziazione
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
Addetti e Addette ai Reparti Full Time_ ESSELUNGA per Desenzano del Garda (BS)
Sei alla ricerca di un’opportunità lavorativa nel settore GDO?
Questa è l’offerta che fa per te!
Manpower, per conto di ESSELUNGA, azienda leader nella Grande Distribuzione Organizzata, è alla ricerca di Addetti e Addette ai Reparti da inserire all'interno del punto vendita di Desenzano del Garda (BS).
Mansioni ricercate:
Addetti/e Bar FULL TIME
Addetti/e Panificazione FULL TIME
Responsabilità:
Allestimento, rifornimento e gestione del banco gastronomia
Preparazione, porzionatura, pesatura, confezionamento ed etichettatura dei prodotti
Vendita assistita e consulenza al cliente sulle caratteristiche dei prodotti
Utilizzo di attrezzature da banco in osservanza delle norme di sicurezza (affettatrici, bilance, forni...)
Controllo della qualità, freschezza e delle scadenze dei prodotti
Gestione delle scorte e segnalazione necessità di riordino
Pulizia e sanificazione del banco e delle attrezzature
Applicazione delle norme igienico-sanitarie (HACCP)
Requisiti richiesti:
Disponibilità a lavorare su turni, inclusi weekend e festivi
Flessibilità oraria e predisposizione al contatto con il pubblico
Affidabilità, precisione e capacità di lavorare in team
Buone capacità comunicative e orientamento al cliente
Attestato HACCP (o disponibilità a conseguirlo)
Minima esperienza pregressa nel ruolo o in reparti freschi (gastronomia, salumeria, panetteria)
Orario di lavoro:
Disponibilità Full Time (40H settimanali)
Turni a rotazione dal lunedì alla domenica, weekend lavorativi, festivi inclusi, eventuali ore straordinarie
Contratto ed Inquadramento:
Contratto a tempo determinato in somministrazione, della durata di 4 mesi iniziale. Possibilità di proroga con assunzione diretta da parte di Esselunga e stabilizzazione.
Inquadramento al 5° livello CCNL DMO (Distribuzione Moderna Organizzata).
Annuncio valido fino a: 31-Dec-2026
Agente Commerciale Luce e Gas B2B — Brescia | Crescita verso Supervisore (P.IVA)
Lenergia S.p.A., fornitore di luce e gas attivo da 16 anni nel mercato libero, seleziona Agenti Commerciali per lo sviluppo del portafoglio clienti PMI nella provincia di Verona e aree limitrofe.
Lavoriamo al fianco delle piccole e medie imprese italiane con un approccio consulenziale, trasparente e concreto. Cerchiamo persone che condividano questo modello di lavoro con l’obiettivo di costruire con noi un progetto di lungo periodo.
E’ possibile avviare la collaborazione con la ritenuta di acconto.
Cosa offriamo:
• Minimo garantito mensile
• Gettoni competitivi e premi mensili di produzione
• Benefit concordati in sede di colloquio, al raggiungimento degli obiettivi condivisi
• Formazione costante e affiancamento sul campo
• Strumenti professionali e CRM dedicato
• Posizione di rendita
• Percorso di crescita reale verso posizioni di responsabilità (Supervisore, Capo Area)
Cosa farai:
• Svilupperai il tuo portafoglio clienti PMI senza vincoli territoriali (hai possibilità di muoverti come preferisci)
• Costruirai relazioni durature con imprenditori e responsabili acquisti
• Fidelizzerai i clienti attivi con un servizio costante in sinergia con l’azienda
Cosa cerchiamo:
• È gradita, esperienza commerciale, anche breve, nel settore servizi (telefonia, finanziario, assicurativo, utility)
• Forte motivazione e voglia di costruire un percorso commerciale
• Disponibilità a collaborazione con Partita IVA o prestazione occasionale iniziale
• Patente B
L'esperienza nel settore luce e gas è un plus, ma non è un requisito vincolante: la nostra formazione ti accompagna passo dopo passo.
Sede e tipologia:
Apprezziamo le persone dinamiche (modalità ibrida). Tipologia: collaborazione a Partita IVA o ritenuta d'acconto iniziale.
Valuteremo tutte le candidature e ricontatteremo i profili in linea per una call conoscitiva entro 48 ore.
Lenergia S.p.A. valorizza talento e motivazione, senza distinzioni di genere, età o background. L'annuncio è rivolto a candidati di ambo i sessi (D. Lgs. 198/2006).
Sei alla ricerca della tua prima opportunità lavorativa?
Le agenzie immobiliari affiliate Tecnocasa/ Tecnorete, franchising immobiliare più grande d’Europa, con oltre 2600 agenzie in Italia, sono alla ricerca di consulenti immobiliari Junior, anche prima esperienza.
Al candidato non viene richiesta esperienza nel settore, ma motivazione, spirito di intraprendenza e una forte propensione alla crescita ed allo sviluppo personale e professionale.
Siamo alla ricerca di candidati che abbiano i seguenti requisiti:
Buone capacità di comunicazione
Orientamento al risultato e capacità di lavorare per obiettivi
Spirito intraprendente e dinamico
Capacità di lavorare in team
Il candidato, affiancato da una figura esperta, si occuperà di:
Gestire ed ampliare il portafoglio clienti
Identificare le esigenze dei clienti a cui presentare soluzioni immobiliari adeguate
Organizzare e condurre le visite degli immobili
Mantenimento di relazioni durature con i clienti attraverso un servizio di alta qualità
Cosa Offriamo:
Un marchio noto con una rete capillare
Un fisso mensile, indipendentemente dai risultati raggiunti oltre provvigioni e bonus sulla performance
Formazione commerciale e metodologica grazie alla Scuola di Formazione del Gruppo
Supporto costante
Premi produzione
Innovativi strumenti tecnologici e pubblicitari
Ambiente stimolante e dinamico
Unisciti ai nostri team e costruisci la tua carriera nel settore immobiliare!
Istruzione:
Scuola Secondaria di II livello (Superiori) (Obbligatorio)
“Ogni agenzia affiliata a Tecnocasa e Tecnorete è un soggetto giuridico autonomo e come tale gestisce in autonomia il processo di selezione e gestione del personale.”
Lavoro Mio - Agenzia per il lavoro - S.p.A.
Lavoro Mio S.p.A., filiale di Crema, ricerca un impiegato/a per agenzia assicurativa. punto di riferimento per privati e aziende nella consulenza e vendita di soluzioni assicurative personalizzate.
Principali mansioni:
· Gestione delle telefonate in entrata e uscita con clienti acquisiti e potenziali
· Attività commerciale: proposta e vendita di prodotti assicurativi
· Supporto nella preparazione di preventivi e nella consulenza ai clienti
· Gestione documentazione e pratiche assicurative
Requisiti:
· Esperienza in ambito assicurativo
· Buone capacità comunicative e relazionali
· Orientamento al cliente e alla vendita
· Precisione, organizzazione e proattività
· Conoscenza base degli strumenti informatici
Sede di lavoro: Brescia
Orario: Full time
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
#LMCREMA
Settore: Assicurazioni
Ruolo: Commerciale/Vendite
Tipo di occupazione: Lavoro temporaneo a scopo assunzione
Tipologia di contratto: Ricerca e Selezione
Profilo
Adecco
divisione consultant, per azienda cliente operante nel settore informatico,
ricerca per la sede di Darfo Boario Terme un/una
Impiegato/a
commerciale B2B
La risorsa
risponderà direttamente al Responsabile Commerciale e si occuperà di:
Ricerca, gestione e sviluppo del
portafoglio clienti.Attività di scouting e mappatura dei
prospect sul territorio.Conduzione di negoziazioni e
trattative commerciali (in autonomia o con il supporto del Responsabile).Implementazione del piano di
sviluppo di nuovi business in linea con le strategie aziendali.Reporting periodico e analisi delle
performance di vendita.Rispetto dei budget commerciali
concordati.
Skill e Professionalità
Esperienza
pregressa di almeno 2-3 anni nelle vendite B2B.Ottima conoscenza delle dinamiche di
negoziazione e delle trattative commerciali.Diploma ad indirizzo tecnico o
Laurea in materie economiche.Forte passione per la tecnologia,
l'innovazione e la digitalizzazione.Buona conoscenza del Pacchetto
Office.
Soft Skills:
Proattività, dinamismo e forte
orientamento ai risultati.Ottime capacità relazionali,
negoziali e attitudine al lavoro per obiettivi.Capacità di pianificazione e
gestione autonoma del proprio lavoro.
Cosa
offriamo:
Contesto lavorativo smart,
stimolante e in continua crescita.Piani di formazione continui sia
sulle competenze hard che soft.Servizio mensa aziendale.
Retribuzione fissa mensile (Range RAL: 30.000€ - 35.000€,
commisurata all'effettiva esperienza del candidato) + Piano provvigionale
variabile strutturato su criteri oggettivi e legati al raggiungimento dei
target di vendita.
Inquadramento
CCNL Commercio 4 livello
I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
Persone brillanti e dinamiche, anche alla prima esperienza, pronte a intraprendere una carriera stimolante e ricca di opportunità di crescita come agente in attività finanziaria – Albo OAM.
Requisiti essenziali
Diploma quinquennale o Laurea
Patente di guida B
Ottima conoscenza della lingua italiana scritta e parlata
Forte predisposizione alla vendita consulenziale e ai rapporti interpersonali
Soft skills quali empatia, lavoro di squadra, buone capacità comunicative, flessibilità e orientamento al risultato
Requisiti preferenziali
Residenza nella provincia della posizione aperta
Spiccato interesse per il settore finanziario
Eventuale pregressa esperienza, anche breve, in ruoli analoghi e/o settori affini
Cosa offriamo?
3 mesi di formazione retribuita in Academy
o 1 mese (non consecutivo) presso la Sede di Torino, con alloggio e transfer a carico di Pitagora
o Preparazione con professionisti esperti del settore
o Training e supporto al superamento dell’esame OAM e all’iscrizione all’Albo degli Agenti in attività finanziaria
o Affiancamento operativo e pratico a figure senior, nella Filiale di destinazione prescelta
Mandato diretto di agenzia in esclusiva, a partita Iva, e successivo inserimento in Filiale
Gestione del portafoglio della Società (non è necessario il procacciamento autonomo della clientela)
Auto aziendale ad uso professionale in capo alla Filiale
Percorso di crescita professionale e personale, in un ambiente giovane, dinamico e orientato ai risultati
Formazione continua e obbligatoria per il mantenimento requisiti OAM
Cosa farai?
Al termine dell'Academy, ricoprirai il ruolo di agente in attività finanziaria e ti occuperai di:
Fornire consulenza su prodotti di credito offerti dalla Società, analizzando le esigenze finanziarie e proponendo soluzioni adeguate
Gestire le pratiche di finanziamento, assistendo i clienti nella raccolta e gestione della documentazione necessaria per l'accesso ai finanziamenti
Analizzare la solvibilità dei clienti attraverso la valutazione del merito creditizio
Quale inquadramento prevede il percorso?
Per i primi 3 mesi nella Pitagora Academy avrai un contratto di co.co.co. con compenso fisso mensile
A conclusione del periodo formativo, sarai agente monomandatario a P. IVA con remunerazione dedicata. Riceverai inoltre un contributo a supporto della tua attività per i primi due anni
La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi che, rispondendo all'inserzione, esprimano il proprio consenso al trattamento dei dati personali, secondo quanto previsto dal Regolamento (UE) n. 2016/679.