Commerciale Esterno / Sales Account GLS (M/F/X) – Settore Logistica e Trasporti
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Agente immobiliare anche prima esperienza – settore Immobili per l’impresa
Sei alla ricerca della tua prima opportunità lavorativa? Le agenzie immobiliari Tecnocasa/Tecnorete per l’impresa, del Gruppo Tecnocasa, franchising immobiliare più grande d’Europa, con oltre 2600 agenzie in Italia, sono alla ricerca di consulenti immobiliari Junior, anche prima esperienza, per ampliamento personale da inserire nel proprio team. Tecnocasa/Tecnorete per l’impresa si rivolgono al mondo immobiliare aziendale quindi del commercio e dell’industria, l’attività del futuro collaboratore sarà volta esclusivamente a negozi, uffici e capannoni. Al candidato non viene richiesta esperienza nel settore, ma motivazione, spirito di intraprendenza e una forte propensione alla crescita ed allo sviluppo personale e professionale. Il candidato ideale dovrà avere i seguenti requisiti: Buone capacità di comunicazione Orientamento al risultato e capacità di lavorare per obiettivi Spirito intraprendente e dinamico Capacità di lavorare in team. Il candidato, affiancato da una figura esperta, si occuperà di: Gestire ed ampliare il portafoglio clienti Identificare le esigenze dei clienti a cui presentare soluzioni immobiliari adeguate Organizzare e condurre le visite degli immobili Mantenere relazioni durature con i clienti attraverso un servizio di alta qualità Cosa offrono le agenzie del Gruppo: Un marchio noto con una rete capillare Un fisso mensile, indipendentemente dai risultati raggiunti oltre provvigioni e bonus sulla performance Formazione commerciale e metodologica grazie alla Scuola di Formazione del Gruppo Supporto costante Innovativi strumenti tecnologici e pubblicitari Ambiente stimolante e dinamico Unisciti ai nostri team e costruisci la tua carriera nel settore immobiliare! Istruzione: Scuola Secondaria di II livello (Superiori) (Obbligatorio) “Ogni agenzia affiliata a Tecnocasa e Tecnorete è un soggetto giuridico autonomo e come tale gestisce in autonomia il processo di selezione e gestione del personale.”
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Consulenti Commerciali Energia, Fibra e Fotovoltaico - Lead profilati e realtà S.p.A. strutturata
Per S.p.A. nostra cliente realtà solida e strutturata operante nel settore energia, telecomunicazioni e soluzioni per l’efficientamento energetico, ricerchiamo Consulenti Commerciali, Agenti di Commercio e profili vendita B2B/B2C interessati a sviluppare nuove opportunità commerciali su servizi ad alta richiesta. L’azienda offre un contesto organizzato, strumenti commerciali concreti e un portafoglio di soluzioni oggi fortemente richieste dal mercato: luce, gas, fibra, mobile, fotovoltaico e servizi energetici per privati, professionisti e imprese. Questa opportunità è pensata per chi vuole lavorare in un settore in crescita, con il supporto di una realtà strutturata e con la possibilità di gestire contatti realmente interessati, senza dover partire ogni giorno da zero. Cosa farai La risorsa si occuperà di: - Gestire contatti e clienti interessati ai servizi aziendali - Presentare soluzioni luce, gas, fibra, mobile e fotovoltaico - Accompagnare il cliente dalla consulenza iniziale fino alla chiusura - Sviluppare nuove opportunità sul territorio assegnato - Fidelizzare il cliente attraverso un approccio consulenziale e professionale Cosa offriamo - Inserimento in una S.p.A. strutturata e riconosciuta - Lead qualificati e profilati a supporto dell’attività commerciale - Portafoglio prodotti ampio: energia, telefonia, fibra e fotovoltaico - Formazione commerciale e tecnica - Supporto operativo costante - Provvigioni e incentivi commisurati ai risultati - Possibilità di crescita professionale all’interno della rete commerciale - Settore ad alta richiesta e con forte potenziale di sviluppo Chi cerchiamo Cerchiamo persone con forte attitudine commerciale, motivate a crescere e abituate a lavorare per obiettivi. Saranno valutati positivamente profili con esperienza in: - Vendita di servizi - Energia, luce e gas - Telefonia, fibra e mobile - Fotovoltaico - Consulenza commerciale - Vendita diretta o B2B/B2C Valutiamo anche candidati provenienti da altri settori commerciali, purché motivati, comunicativi e orientati al risultato. Il profilo ideale - Ha buone capacità relazionali - È determinato, organizzato e autonomo - Sa gestire una trattativa commerciale - Vuole lavorare con un’azienda strutturata - È interessato a un settore in forte crescita - Cerca un’opportunità concreta, non la solita proposta commerciale generica Entrare in questa S.p.A.. significa poter proporre servizi realmente richiesti dal mercato, con il supporto di un’azienda organizzata e con strumenti pensati per aiutare il commerciale a lavorare meglio. Candidati ora e scopri l’opportunità commerciale più adatta al tuo profilo. #lavoraconnoi
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Un/una impiegato/a commerciale addetto al marketing
Profilo Adecco Spa, Capriano del Colle, sta selezionando un/una impiegato/a commerciale addetto/a al marketing e al social media management, da inserire in azienda cliente di Borgosatollo. Responsabilità La risorsa si occuperà in primo luogo di back office commerciale e in parte curerà i profili social dell'azienda. Skill e Professionalità Richiesta pregressa esperienza come back office commerciale, attitudine al lavoro impiegatizio commerciale. La risorsa sarà inizialmente affiancata e formata, in vista di un inserimento diretto nell'azienda. I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679). ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it. Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
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Commerciale
Mansione Randstad Office Talent Selection, divisione specializzata nella ricerca e selezione di professionisti qualificati, è alla ricerca di un Commerciale per un'azienda che produce compattatori per rifiuti. Sede di lavoro:Provincia di Brescia Orario di lavoro:Full time, con disponibilità a trasferte in giornata. Si offre un inserimento diretto in azienda con un inquadramento e una tipologia contrattuale commisurati all'esperienza del candidato Responsabilità Responsabilità: Riportando al Responsabile Commerciale, il candidato sarà responsabile dello sviluppo del portafoglio clienti tramite: Mappatura del territorio assegnato. Ricerca attiva di nuovi clienti e implementazione di strategie di sviluppo commerciale. Gestione efficace delle trattative commerciali e predisposizione di offerte personalizzate. Analisi approfondita delle esigenze del cliente per proporre soluzioni adeguate. Competenze Qualifiche Richieste: Esperienza pregressa nel ruolo. Competenze tecniche base. Propensione al raggiungimento degli obiettivi prefissati e orientamento al risultato. Capacità comunicative, di negoziazione e di relazione con la clientela. La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
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ADDETTI VENDITE
Addetto/a Vendite – Settore Elettronica & Tecnologia (BRESCIA) Manpower – Filiale di Brescia ricerca per importante catena di negozi leader nel settore elettronica, informatica ed elettrodomestici nuove risorse da inserire nel punto vendita Cosa farai Accogliere i clienti e guidarli nella scelta dei prodotti più adatti alle loro esigenze. Gestire le attività di vendita e supportare il team nel mantenere il negozio ordinato e funzionale. Aggiornarti costantemente sulle ultime novità del settore per offrire un servizio di qualità. Chi cerchiamo Persone disponibili a lavorare su turni e nei weekend. Esperienza pregressa come addetto/a vendite in ambiti simili. Passione per il mondo tech e predisposizione al contatto con la clientela. Cosa offriamo Contratto di somministazione a tempo determinato a scopo assunzione Inquadramento secondo CCNL Commercio, livello commisurato all’esperienza. Formazione continua e possibilità di crescita in un ambiente giovane e dinamico. Annuncio valido fino a: 30-Sep-2026
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AGENTI EDISON ENERGIA BRESCIA
EASY LINE TELECOMUNICAZIONI E’ UNA AGENZIA MASTER NAZIONALE DI EDISON ENERGIA SPA. E’ DA SEMPRE UNA REALTA’ SOLIDA E CONOSCIUTA, CHE LAVORA DA TANTI ANNI CON SUCCESSO E IN COMPLETA SINERGIA CON EDISON. PERTANTO IN VIRTU’ DEI VOLUMI DI LAVORO SVOLTO NEL CORSO DEL TEMPO, DEL LIVELLO QUALITATIVO DEL MEDESIMO E DELL’APPARTENENZA ALLA RISTRETTA CATEGORIA DI AGENZIA MASTER IN ITALIA, E’ IN GRADO DI OFFRIRE MOLTO DI PIU’ DI QUALSIASI ALTRO PARTNER SIA IN TERMINI ECONOMICI E DI PUNTUALITA’ DI PAGAMENTO DEI COMPENSI PROVVIGIONALI, SIA IN TERMINI DI CONOSCENZA, ESPERIENZA, ASSISTENZA COMMERCIALE E CRESCITA PROFESSIONALE. OPERIAMO SU TUTTE LE REGIONI E SIAMO ALLA RICERCA DI AGENTI AMBOSESSI (EX ENI, ENEL ENERGIA, E.ON, ILLUMIA, ETC.) SERI, DINAMICI, CON CAPACITA’ IMPRENDITORIALI E CON SPECIFICA ESPERIENZA NEL SETTORE ENERGETICO, NON PRINCIPIANTI O VENDITORI DI ALTRI GENERI MERCEOLOGICI. …SE SEI STANCO DEI SOLITI PERSONAGGI CHE PROMETTONO DI PAGARTI O MILLANTANO CIO’ CHE NON HANNO E CHE NON POSSONO MAI DARTI, DEI SOLITI BROKER CHE VENDONO TANTE COMPAGNIE DI ENERGIA E GAS MA CHE SONO SEMPRE IN SECONDA O TERZA BATTUTA E MAI AGENZIE DIRETTE E MASTER E CHE OGGI APRONO E DOMANI CHIUDONO, DELL’ASSILLO PERENNE A FINE MESE DI NON ESSERE PAGATI PER IL LAVORO SVOLTO. …ALLORA HAI TROVATO IL TUO PUNTO DI RIFERIMENTO IDEALE… INVIACI IL TUO CURRICULUM E SARAI RICONTATTATO
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Descrizione
Chi siamo: Per il forte sviluppo della nostra rete commerciale sulla provincia di Brescia, Brescia Service S.r.l., partner ufficiale di riferimento per il territorio di GLS, primario Corriere Espresso Nazionale ed Internazionale, è alla ricerca di un/a Commerciale Esterno / Sales Account (M/F/X) con forte orientamento al risultato.
Azienda: Brescia Service S.r.l.
Sede di lavoro: Brescia e provincia (attività sul territorio)
Orario: Full-time
Il ruolo: La risorsa, riportando direttamente alla Direzione Commerciale, avrà il compito di sviluppare il portafoglio clienti sul territorio assegnato, promuovendo i servizi di spedizione espressa, logistica e trasporti nazionali/internazionali, intercettando le esigenze delle aziende del tessuto locale B2B e B2C.
Responsabilità principali:
Sviluppo del business: mappatura del territorio, scouting e acquisizione di nuovi clienti (lead generation e cold calling).
Gestione della trattativa: conduzione di incontri commerciali, analisi delle esigenze di spedizione del cliente, elaborazione di quotazioni tariffarie e presentazioni di offerte personalizzate.
Fidelizzazione: mantenimento e sviluppo delle relazioni con i clienti acquisiti (up-selling e cross-selling).
Monitoraggio: analisi dell'andamento dei volumi di spedizione dei propri clienti e raggiungimento dei target di vendita concordati con la Direzione.
Requisiti richiesti:
Comprovata esperienza nelle vendite esterne B2B e B2C, preferibilmente nel settore dei Trasporti, Corriere Espresso, Logistica o servizi affini.
Ottime capacità comunicative, negoziali e di gestione delle obiezioni.
Forte determinazione, autonomia organizzativa e attitudine a lavorare per obiettivi di fatturato.
Patente di guida B e disponibilità a spostamenti quotidiani sul territorio di Brescia e provincia.
Cosa offriamo (In conformità al D.Lgs. 96/2026):
L’azienda offre l'inserimento in una realtà solida e strutturata, con reali prospettive di crescita professionale ed economica.
Tipologia contrattuale: Assunzione a tempo determinato o indeterminato.
CCNL applicato: Trasporti, Spedizioni e Logistica.
Inquadramento previsto: Livello 3° o 2°.
Pacchetto Retributivo e Benefit:
Retribuzione Annua Lorda (RAL) fissa di partenza inserita in una fascia compresa tra € 30.000 e € 40.000, commisurata all'esperienza del/la candidato/a.
Piano provvigionale / sistema di incentivi e bonus legato al raggiungimento dei target di vendita.
Strumenti di lavoro: Auto aziendale ad uso promiscuo, carta carburante, tablet e smartphone.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sexes, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03, nel pieno rispetto del D.Lgs. 96/2026 in materia di trasparenza retributiva e parità di trattamento.
